Гражданское дело. Трудовые споры - незаконное увольнение. 2003 год. Москва. Стадия: рассмотрение дела в суде первой инстанции
В августе 2003 года зам. министра МВД РФ издает приказа об увольнении сотрудника СОБРа, находящегося в командировке в Чеченской республике, за дискредитацию. По приезду к месту службы руководство УВД дублирует данный приказ МВД и уже своим приказом увольняет сотрудника СОБРА «П». «П» обратился за юридической помощью к адвокату, так как не согласился с увольнением, при этом пояснил, что находясь на отдыхе в Северной Осетии после участия в боевых действиях в Чечне, его необоснованно обвинили в угоне милицейского автомобиля и сопротивлению местных работникам милиции. Однако все эти действия происходили с участием сотрудников из города Пензы. Однако услужливые подчиненные зам. министра МВД РФ подали списки на увольнение всех кого в тот момент задержали, что в системе МВД случается довольно часто.
В городской суд по месту службы «П» было подано исковое заявление о восстановлении на работе, ответчиком являлось УВД. В ходе судебного заседания представитель ответчика начальник юридической службы естественно иск не признал, несмотря на доказательства невиновности моего клиента. Следует сделать отступление пояснив, что милицейские структуры в подобных делах никогда не признают своих ошибок и не пытаются их исправить самостоятельно без судебных дел. Поэтому мы понимали, что они будут защищать «честь мундира» до конца.
Было заявлено ходатайство о запросе первоначальных документов по факту инцидента в Северной Осетии. Дело было отложено. После возобновления слушания по делу был оглашен ответ из Северной Осетии, который гласил, что никакой проверки вообще не проводилось и следовательно материалов не имеется. Таким образом вина моего клиента в нарушении дисциплины установлена не была. Суд своим решением восстановил на работе «П» обязав выплатить УВД зарплату за время вынужденного прогула.